2017-05-18 14:33:14 军队人才网 http://jzg.huatu.com/ 文章来源:青岛网络广播电视台
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近日,山东省出台了《关于做好全省退役士兵安置和权益保障工作的意见》,提出了十一条具体措施。
青岛市及时研究了贯彻落实意见,确保2017年6月底前全部完成任务。
1.已到政府部门报到的
非个人原因尚未安置,选择安排工作的,按照规定安排到机关、事业单位和国有以及国有控股、国有资本占主导地位的企业。
2.接收单位原因不能按时上岗的
按介绍信日期,由接收单位按照不低于本单位同等条件人员平均工资80%的标准逐月补发生活费至其上岗为止。
3.已安置接收单位的
因个人原因未领取安置介绍信或未上岗,要求上岗的,由原接收单位负责安排其上岗。
4.安置后待岗或失业的
1、非个人原因待岗
● 可自愿解除劳动关系自主就业的;
● 可选择退役士兵专项公益性岗位;
● 仍要求留在原单位的,待岗期间由所在单位按当地最低工资70%的标准发放生活费,单位转好后上岗。
2、单位原因导致失业
● 享受本单位同工龄同岗位职工的同等待遇;
● 有工资拖欠应优先予以清偿;
● 可选择到退役士兵专项公益性岗位就业。
3、距离法定退休年龄5年以内,难再就业的,可实行内部退养,达到法定退休年龄时再办理退休手续。
4、符合因病提前退休条件的,按照规定办理提前退休手续。
5.安置在企业工作的
安置在企业工作的,按规定参加企业职工基本养老保险。
● 目前尚未参保缴费的,可立即登记办理;
● 企业无力缴纳养老保险的,由政府协调,签订协议,纳入欠费管理;
● 处于失业状态的,允许以灵活就业人员身份缴纳养老保险费。
● 已参保退役士兵,军龄视同缴费年限。
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