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2022年军队文职管理学专业管理学基础如何备考?

2022-01-03 13:35:00 军队人才网 https://jzg.huatu.com/jdwz/ 文章来源:华图教育

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军队文职人员招聘考试中,军队为了选拨的优秀的管理人才,专门设置相关岗位考查管理学类的专业科目,可能有的小伙伴已经注意到此专业考试范围分为六篇,六篇分别为管理学基础、组织行为学、人力资源管理、公共事业管理、行政伦理学和公文写作。有些小伙伴顿感压力山大,别急,华图文职小班长来上课了,今天我们重点来聊聊第一篇,即管理学基础如何备考?相信通过小班长鞭辟入里的讲解,一定可以达到事半功倍的效果。

管理学基础的考试范围分为六章,包括管理概述、计划与决策、组织、领导与激励、沟通和控制,整体的学习逻辑是我们先知道管理是什么;管理学的历史、发展及挑战;管理的活动进行离不开管理者,管理者应该具备什么样的技能;要开展管理活动,该如何进行管理呢?离不开计划、组织、领导、激励、沟通、决策及控制。据以往小伙伴的学习情况看,本篇涉及到的管理理论、原理及方法是大家学习的痛点。如何快速消化这些重点?这里,小班长告诉大家一个小妙招,将知识点分门别类,按照自己的记忆习惯和内容逻辑,以自己习惯或者熟悉的话语用表格、思维导图等形式呈现,标记要求是思路清晰,要点突出,便于记忆。

小班长就以西方早期的管理思想和古典管理时期的代表人物的观点,提取要点汇成表格为例(详情见下表),给大家呈现一下效果,是不是有种豁然开朗的感觉?

西方早期和古典时期管理思想要点汇总表

阶段 人物 理论
早期西方管理思想 亚当·斯密 劳动分工提升效率;经济人;生产合理化; 劳动是国民财富源泉
查尔斯·巴贝奇 细化研究工作方法;报酬制度;重视人
罗伯特·欧文 改善工作条件;缩短工作日;提高工资; 改善生活条件;发放抚恤金
古典管理思想 弗雷德里克·温斯洛·泰勒 科学管理理论: 作业管理:科学作业方法--工作定额;科学挑选并培训工人;差别计件制 组织管理:计划执行相分离;职能工长制;例外原则
亨利·法约尔 一般管理理论: 经营管理相区别;倡导管理教育;管理五职能论;管理十四项原则及法约尔跳板原则
马克斯·韦伯 行政组织理论: 三种权力分类:传统、超凡及法定 理想的行政组织--科层制
(编辑:liap)
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