2010-09-26 11:43:37 军队人才网 https://jzg.huatu.com/ 文章来源:解放军日报
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一位地方领导近日在当地军转安置工作会议上说,要情、责并重抓军转,否则心里有愧!
接收安置军队转业干部是一项重要的政治任务,是全社会的共同责任。抓好军转安置工作,是党的干部路线和方针政策的体现,是人民军队性质和地位的体现,有利于增强军队干部的责任感和荣誉感,有利于加强国防和军队建设,也有利于充分发挥军队转业干部的作用。
人民军队来自于人民,服务于人民。官兵以钢枪为笔、血汗为墨、岗位为纸,书写对党和人民的忠诚,奉献自己的青春年华。特别是在抗震救灾、抗洪抢险等危急关头,官兵更是义无反顾、冲锋在前,成为中流砥柱。军队干部为国防事业、军队建设作出了牺牲和奉献,应当受到国家和社会的尊重、优待。现在,他们脱下军装,回到地方,地方领导应该像大地拥揽山川、大海吞纳百川一样真诚欢迎。
把转业干部当财富还是当包袱,既取决于视角,更取决于感情。军队转业干部经过部队的长期培养锻炼,具有较高的综合素质,是国家经济建设和各项事业需要的重要人才资源。个别地方领导没有看到转业干部的独特价值和作用,看似是因为认识不到位,其实是因为感情不到位。如果对人民军队怀有深厚感情,那么,就会张开双臂,敞开胸怀,把转业干部当作人民的功臣和宝贵财富,当作党和国家干部队伍的重要组成部分,当作社会主义现代化建设的重要人才资源,接收好、培训好、使用好。
为安置工作想办法还是找借口,既取决于能力的大小,更取决于责任感的强弱。随着政府机构和人事制度改革的推进,军转安置工作肯定会遇到这样那样的困难。但是,这些困难不应该成为逃避和推卸安置工作的借口。办法总比困难多。只要有了强烈的责任感,就会激发出积极性、主动性、创造性,不论任务多重、困难多大,都不讲价钱、不打折扣,千方百计抓好这项工作。事实证明,安置工作抓得好的,并非因为困难少,而是因为责任感强。
客观地说,要把每个转业干部都安置到满意的岗位肯定有难度。但是,只要动了真情,尽了责任,相信广大转业干部会理解和接受,并在新的岗位上展现聪明才智,再创新的辉煌,为全面建设小康社会贡献自己的力量。
(作者单位:武警福建省总队)
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