“老兵新传”五要诀

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　　“铁打的营盘流水的兵”，转业安置是许多军队干部的必经之路。这段时间，军转干部对新工作、新生活的各种遐想和打算接踵纷至，对未来充满希望，也有彷徨、迷茫和焦虑。有些转业干部觉得到地方工作再讲继承和发扬军队光荣传统不合时宜，幼稚可笑；有的转业干部特别信奉找靠山，拉关系，认为吃请送礼才是联络感情立足地方的长久之计。

　　然而，笔者认为：军转干部从老百姓到军队干部，从懵懂小兵到优秀指挥官，是部队的培养和教育，给了他们安身立命之本，发展成长之道，军人的荣誉和传统已经深深地融入了他们的思想和言行。否认这些，就等于否认自己曾经的精神支柱和奋斗历程。要想顺利度过这段不适应期，尽快适应地方工作，需要做到以下“五要诀”。

　　要诀一：融入角色要“快”；

　　要诀二：社会定位守“本”；

　　要诀三：展示所长靠“才”；

　　要诀四：钻研业务创“新”；

　　要诀五：自觉内敛持“重”。

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