副团职军转干部为什么不被重用？如何定级？

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转业军人如何定级?正团职军转干部的安置：正团职军转干部分成三类：

1、军区每年评选十佳军转干部(正团职)，入选的正团职干部一般优先挑选省属机关的副处职务。

2、任职满四年的正团职军转干部，可以竞聘上岗，按省公务员考试的名次、面试的成绩担任副处职务。我这儿的省民政厅副厅长，原为团职军转干部，竞聘时笔试成绩第三，面试时第一名。

没有竞聘上岗的团职转业干部，关系较好的可分别在省、市、区三级政府部门获得副处实职，其余的一般安置为调研员(助理调研员)，属拿工资等退休的群休。

3、任职未满四年的正团职军转干部，转业安置正科职务，一般在省、市机关部门任正科级副职，或是副科职务加一个(享受正科)，安置不好的也可能担任主任科员。

副团职军转干部除省直机关消化一部分外，其余交市人事局军转办安置。安置情况类似于正团职，只是任职满四周年的副团干部定正科，不满四年的定职副科。每年市军转办会把各市直机关、各区政府用于安置团职干部的职务公布出来，当年团职转业干部以公务员考试的成绩排名，依次挑选职务。

营、连职军转干部：每年如海关、国税、地税、公安、烟草等直管单位会吸收大约近一半的军转干部。营、连职军转干部考公安是一个较容易的选择。我所在城市每年招考五十名左右，每年都招不满。只要体检合格，在部队里没有处分记录，不是病退的转业军官，笔试成绩基本不在考虑之列。满八年军龄的军转干部授一司，十二年军龄授二司，十八年军龄授三司。上街一看，骑摩托的骑警、指挥交通的交警，一头白发还是警司的，基本都是军转干部。没被直管单位招考的营连职干部，每年市军转办组织一次公开招考，两百多名军转干部中，六、七名的可以选择到公务员职位，余下的都是机关事业和事业、企业编制。

军转干部定级：正师——正厅;副师——副厅;正团——正处;副团——副处;正营——正科;副营——副科连职——科员;排职——办事员。(以上为工资定级的级别，与职务无关)。

连职以下以军龄每满5周年核定为一级，营职以上以任职时间为限，每满5周年军龄为一级。核定工资档、级后，以到单位报到时间为限，每满两周年调档一档，每满五周年晋级一级。

定级标准依据人事部门下发的军转干部安置文件的附表定级。现有八十年代、九十年代(具体年份忘记)两种套改文件，如人事部门使用老的套改文件，核定的工资至少要低上一级。

由上述可知，军人转业安置每个地区有不同的政策，具体怎样实施是要根据安置地当年地方政府军转干部安置的有关文件来操作的。军人转业的定级也是不同的，是得根据军人的职位来相应定级的，具体问题得具体分析，做出正确的定级。

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