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2020年空军装备部军队文职薪资待遇热门问题

2020-04-29 10:54:50 军队人才网 http://jzg.huatu.com/ 文章来源:空军装备部

  【导读】华图军转干部考试频道同步空军装备部发布:2020年空军装备部军队文职薪资待遇热门问题,详细信息请阅读下文!欢迎加入军转干部考试交流群:967013515,更多军转安置考试内容,请登录【军转干部考试频道】 查看。

2020年安徽空军装备部已经发布了预公告,具体的招聘信息会通过军队人才网公布,想报考空军装备部文职的考生看过来,文职人员薪资待遇、探亲休假等最关心的问题回答!

问:应届本科毕业生起薪多少?

答:军队文职人员薪资参照现役军官,薪资在7000-12000 左右。

问:军队文职有十三薪吗?

答:符合条件的年底发放奖励工资。考核称职:一个月工资;基本称职:0.8月工资;不称职:0元。如果当年上班天数不足半年,则上述奖励减半。

问:基本工资包括哪几项?

答:岗位工资+级别工资+工龄工资,本科起点2K+,每多一年工龄,+20元工资。同现役一致。

问:女文职人员生育期间享受什么待遇?

答:按照国家和单位所在地县级以上人民政府规定享受生育津贴待遇。生育津贴标准低于本人原工资、基本津贴补贴的,由用人单位补足差额。问:文职人员有子女保教费吗?答:与现役待遇一样,子女保育教育补助费标准:学龄(6岁)前每人每月150元,双胞胎则为300元,以此类推。

问:文职人员能带薪休假吗?假期多少天?

答:在正常规定范围之内的探亲休假,均为带薪的。文职人员探亲休假,参照国家机关、事业单位工作人员有关规定执行。文职人员对主要条件普遍满意,工作时间条件为一年。事由条件很多,主要区分为探配偶和探父母,不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。

探望配偶,每年给予一方探亲假一次,三十天;未婚员工探望父母,每年给假一次,二十天,也可根据实际情况,两年给假一次,四十五天;已婚员工探望父母,每四年给假一次,二十天。

上述假期均包括公休假日和法定节日在内,并按照实际需要扣除路途时间。实行休假制度的职工(如学校工作人员)应当在假期探亲;假期较短的,可以由单位适当安排,补足探亲天数。军队文职人员在正常范围内探亲休假,均为带薪的。

此外,执行军委下达的重大战备训练或者非战争军事行动等专项任务累计时间超过6个月的,经军级以上单位批准,执行任务期间的休息日、节假日未休息的天数可以补入当年应休假探亲天数。问:文职人员入职当年能否发放探亲路费?

答:招录聘用文职人员从批准招录聘用的第二年起发放探亲路费,辞职、辞退当年可以发放探亲路费。

问:文职人员探亲路费具体如何发放?

答:招录聘用文职人员探亲路费,包括交通补助费和中转住宿补助费。具体发放办法如下:一是招录聘用文职人员中,未婚(离异、丧偶)人员,符合探望父母条件的,每年按照全额标准计发探亲路费。

二是招录聘用文职人员中,已婚人员,符合探望父母条件的,每年按照全额标准计发四分之一计发探望父母的路费;符合探望配偶条件的,每年按照全额标准计发探望配偶的探亲路费(配偶为现役军人或转改文职人员的,不计发探望配偶的探亲路费)。

三是招录聘用文职人员中,既符合探父母又符合探配偶的,探望父母和配偶的路费同时计发。四是招聘录用文职人员不计发配偶和子女来队探亲路费。

(编辑:liap)
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