军队文职的管理岗和技术岗差别有多大！两者有什么区别？

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在招聘信息表中，考生们会发现军队文职岗位主要分为两种：技术岗和管理岗。那么两者除了名称不一样，还有其他不一样的地方吗?今天小编就来给大家讲一讲这两者具体有什么区别。

一.招考对象不同

对于报考军队文职的人员中，报考考生的年龄正常情况下是不超过35周岁，但是对于

1.报考科级正职管理岗位或者中级专业技术岗位的，年龄不超过45周岁;

2.应聘管理岗位副局以上和专业技术岗位高级的，应聘人员年龄不超过50周岁。

二.岗位分级不同

管理岗就是岗位等级较少，负责管理任务和协调的工作，一共9个等级。从办事员到部级副职，分别是办事员、科员、科级副职、科级正职、处级副职、处级正职、局级副职、局级正职、还有部级副职。

那专业技术岗就是专业技能的工作了，根据专业水平还有工作年限，分为高级、中级、初级岗位，由高到低设一级至十三级。

三.晋升时限不同

在新的文职人员管理条例中，第三十五条规定了关于文职人员晋升岗位等级，在现等级岗位任职的最低年限：

管理岗位局级正职、局级副职分别为5年;处级正职至科级正职分别为4年;科级副职以下分别为3年。

专业技术岗位高级、中级、初级岗位，分别为4年、4年、3年。

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