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士官逐月领取退役金来了

在2019年的两会期间，军队人大代表、军委国防动员部动员征集局局长宋春雳就做好年度征兵工作问题接受媒体专访时首次披露：

“……协调中央国家和军委机关有关部门，研究制定服役满一定年限的士官逐月领取退役金的措施办法，推动出台退役大学生士兵按照一定比例定向考录公务员和应聘事业单位的具体政策，保证大学生士兵有好的出路，激发大学生参军入伍的内在动力。”

逐月领取退役金，可以参考借鉴的就是以自主择业方式安置的军队转业干部，该项政策是在2001年《军队转业干部安置暂行办法》(中发【2001】3号)颁布施行后，新增的一种军官转业安置方式，《办法》明确：

担任团级职务(含处级文职干部和享受相当待遇的专业技术干部，下同)的军队转业干部，或者担任营级职务(含科级文职干部和享受相当待遇的专业技术干部，下同)且军龄满20年的军队转业干部，可以选择计划分配或者自主择业的方式安置。

这项政策至今仍在实行，不过在新一轮的军改中，改革期间选择自主择业方式安置的军队转业干部年龄放宽，由以往军龄满20年调整为18年。按照改革预期目标，到2020年，基本完成国防和军队改革目标任务，于此改革期间的暂行政策将到期。

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2020年，自主择业安置政策已经实行了19年。目前，已经成为军队转业干部的重要安置方式之一。选择自主择业方式安置的军队转业干部，回地方后由政府协助就业，逐月领取退役金。

军官的自主择业退役金与退役士兵回乡后领取的自主就业退役金和自谋职业退役金不同，其最大的区别就是后两者是一次性的，在退役后只领取一次，之后不再发放。

而军队转业干部自主择业退役金，不仅逐月领取(定于每月10日)，重要的是只要符合条件就可以一直领到老，并且每年的1月调整年增资，并依据移交地方安置的军队退休干部退休生活费调整的情况相应调整增加。

简单说，现役军人工资增涨后，军队离退休干部退休生活费就会上调，自主择业干部逐月领取的退役金，将在军队离退休干部退休生活费上调后，适时调整增加。

自主择业安置方式，被不少业内人士称之为“提前退休”，选择自主择业的军队转业干部回地方不仅可以根据个人意愿再就业或创业，关键是还可以逐月领取到退役金，相当于“双份收入”，成为不少军官心仪的安置方式。

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当前，退役士兵的安置方式包括：自主就业、安排工作、退休和国家供养。

相比而言，绝大多数退役士兵以自主就业方式安置为主;符合条件的部分退役士兵可以选择由政府安排工作;对于退休和国家供养，条件较为苛刻，达到标准的甚少。

界于符合政府安排工作和退休之间，研究制定服役满一定年限的士官逐月领取退役金的措施办法，可以说是探索尝试一种新的退役士兵安置方式。而在军队干部群体中实行了19年的自主择业安置政策，已然证实逐月领取退役金安置方式的可行性。

士官队伍，是军队的中坚和脊梁，是连接军队和士兵之间的桥梁和纽带，服役达到一定年限，可以选择由政府安排工作或逐月领取退役金，既是拓宽退役士兵安置后路，更能激发军士队伍扎根军营、奉献部队的持续动力。

又是一年两会时，2019年计划定调“士官逐月领取退役金”的好举措，能否在2020年提上议程，能否让好政策快马加鞭制定出台落实到全军和武警部队士官队伍，将是今年的重要期待，我们拭目以待!

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