山东的军队干部转业到地方，什么时候去报到？(2)

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2.属下列情况之一的，不予接收：

⑴截止批准转业上年度12月31日，担任师级职务(含局级文职干部)或高级专业技术职务年龄超过50周岁的(注：军队改革期间放宽到53周岁);截止批准转业当年3月31日，担任团级以下职务(含文职处级以下)或中级以下专业技术职务年龄超过50周岁的。

⑵五级(含五级)以上伤残的。

⑶患病不能坚持正常工作的。

⑷批准转业前一年4月1日以后提升担任领导职务的;批准转业当年4月1日以后调整军衔和文职干部级别的;批准转业当年1月1日以后晋升职务等级或者调整专业技术等级的。

⑸截至批准转业当年3月31日，受审查尚未作出结论或留党察看期未满的。

⑹故意犯罪受刑事处罚或在缓刑期内的。

⑺被开除党籍或受劳动教养丧失干部资格的。

⑻未列入当年度接收安置计划的。

⑼连续3年转业按政策安置后无正当理由不到地方报到的。

⑽其他原因不宜作转业安置的。

(三)转业干部随调家属接收条件

1.随调配偶具备下列条件的可以接受：

⑴必须是军队转业干部的已婚配偶，属城镇户籍，经县级(含县级)以上人力资源社会保障部门备案，用人单位按有关规定程序正式录用、聘用、招用的人员。

⑵应与军队转业干部在同一省(市、自治区)工作;原军区驻地跨省(市、自治区)但军队转业干部配偶已批准随军，并在原同一军区区域内工作的，也可以随调。因军队改革，干部调整交流到原军区区域以外部队任职后确定转业的(限于首次任职，依据本人档案进行审核，必要时由师级以上部队政治机关出具证明)，其配偶随调参照上述规定执行。

⑶必须身体健康，能够坚持正常工作;截至转业随调当年的3月31日,年龄在48周岁以下。

⑷随调配偶应具备完整的档案材料，包括：简历表(或职工登记表)，近期体检表，转正、定级、政审材料，调资晋级表，劳动部门签发的招收录用通知书、劳动合同书等。

2.随调配偶有下列情况之一的，不予接收

⑴现工作单位或户口所在地与军队转业干部安置地在同一市区、县范围的。

⑵犯有错误尚未做出结论以及与用人单位发生劳动(人事)争议尚未处理完结的。

⑶截至转业随调当年3月31日，年龄超过48周岁的;或因病、残不能坚持正常工作的。

⑷截至转业随调当年的6月30日，试用期、见习期未满或办理招工手续不满1年的。

⑸本人档案严重弄虚作假的。

3.按政策随调子女接收条件参照上述规定执行

二、安置办法

山东省安置军队转业干部主要采取按考试考核总分数排序选择单位的安置办法;入围省直的转业干部选择企业和中央驻济单位时实行考试考核、接收单位与军队转业干部双方协商的安置办法。

军转干部考试全省统一时间组织实施(近几年均安排在8月中下旬)，考试采取闭卷笔试的形式，一份试卷，满分120分。笔试时间3个小时。考试范围主要是马克思主义哲学、中国特色社会主义理论体系、时事政治、法律(宪法、行政法)、公文写作与处理、计算机应用基础知识以及军队和地方应知应会的知识。考试不指定教材，不举办培训班。

2015年，全省军转干部安置考试中采取团职军转干部和营职以下及专业技术军转干部分类考试的办法，即团职军转干部和营职以下及专业技术军转干部使用不同试卷。

团职军转干部考试主要测试其政治素质、组织管理和问题处置等应知应会基本能力，不再测试以记忆为主的客观题;营职以下及专业技术军转干部考试与往年保持一致。

对符合进济南市区在中央和省属驻济企业安置的军转干部，不受军转干部安置考试成绩限制,由军转干部与中央、省属驻济企业双方通过自愿协商、双向选择的方式进行安置。

（编辑：admin）

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