2016-09-20 13:49:21 军队人才网 http://jzg.huatu.com/ 文章来源:中原经济网—河南经济报
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军转网讯:河南省军队转业干部安置工作领导小组近日印发《河南省计划分配军队转业干部阳光安置工作细则(试行)》(以下简称《细则》),将全面推行对口分类、公开计划、量化评价、依分排序、自主选择、指令分配的安置办法,统一评价标准,规范工作流程,促进阳光安置与人才合理配置相统一,为军转安置任务的圆满完成提供了有力的政策保障。
《细则》明确规定对口分类,将接收单位分为2类,党政群机关及其事业单位采取量化评价、自主选择的方式安置;中央驻豫单位、政法部门、机要保密单位、高等院校、科研院所、国有企业,采取双向选择、对口安置的方式安置。军转干部按职级分为5类,分别是正团、副团、营职、连排和9级及以上技术干部,其中具有博士学位或高级专业技术职务、符合法官检察官转任条件以及自愿要求到企业工作的,接收单位出具接收函,可对口直接安置,不再参加安置流程。
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