2006年宁波军转接收安置工作程序

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　　随着军转干部档案陆续移交地方,2006年军转安置工作将陆续展开。想了解今年宁波市军转干部接收安置工作程序动态及其他相关常识性情况。军转干部情况各异,掌握信息渠道也各不相同。希望今年的军转干部能就以上内容在此进行交流、沟通，欢迎大家参与到这次交流、讨论中来，以期做好接下来就要面对的各阶段的工作。也欢迎并期盼往年军转干部上来指导、帮助。

　　办理流程

　　1、档案交接

　　根据省下达的指标，按照本市接收转业干部的有关规定，对军队移交的转业干部及随调家属的档案材料进行接收审查，确定接收名单。

　　2、工作安置

　　①转业干部的分配去向，原则上回入伍地安置，留市本级安置的，按照市军转办有关规定执行。

　　②转业干部的安置面向经济建设第一线，主要充实和加强缺编较多的或有增人指标的系统和新、扩建单位以及各行各业的基层单位。专业技术干部要尽量对口安排。

　　③转业干部的工作，根据工作需要和本人德才条件，参照原在部队的职务，合理进行安排；对团职转业干部， 按照〔1990〕国转联字3号文件规定做好职务安排工作；转业干部随调配偶的工作原则上与转业干部本人同步安置。

　　④荣立一等功、获全国、全军荣誉称号奖励的转业干部，可在全国范围内选择安家地点并分配工作。荣立二等功、获大军区级以上单位荣誉称号奖励的转业干部，可在原籍所在市范围内选择安家地点并分配工作。

　　⑤自主择业的军队转业干部由各县（市、区）军转安置主管部门负责管理，管理的主要内容有政策指导、就业培训、协助就业、退役金发放等，并协助解决有关问题；其它日常管理服务工作，由户口全民所在地街道、乡镇负责。

　　3、组织报到

　　①市军转办向省军转办反馈安置结果，省军转办向部队发出报到通知书，规定报到期限；

　　②转业干部和随调家属回原单位一次性办齐离队手续；

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