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2021年战略支援部队直属部队文职人员如何分等级?

2020-12-28 13:31:13 军队人才网 https://jzg.huatu.com/ 文章来源:战略支援部队直属部队

  【导读】华图部队考试频道同步战略支援部队直属部队发布:2021年战略支援部队直属部队文职人员如何分等级?,详细信息请阅读下文!欢迎加入各地微信交流群,更多相关考试内容请登录【招考】进行查看。

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2021年战略支援部队直属部队预公告来了,北京、上海、广州、南京、成都、西安、郑州、沈阳、武汉、青岛等全国多个大中城市均有岗位,计划招录1200+!

岗位等级

管理岗位:部级副职、局级正职、局级副职、处级正职、处级副职、科级副职、科员、办事员(由高到低为九个等级)

专业技术岗位:高级、中级、初级岗位(由高到低设一级至十三级)

定职定级

全日制本科应届毕业生入职如何定职定级?

全日制本科应届毕业生报考管理类岗位的.确定为办事员;报考专业技术类岗位的,任初级技术职务(如助教、研究实习员、助理工程师等)确定为专业技术十三级。

全日制硕士应届毕业生入职如何定职定级?

全日制硕士应届毕业生报考管理类岗位的,确定为科员;报考专业技术类岗位的,任初级技术职务(如助教、研究实习员、助理工程师等)确定为专业技术十二级。

全日制博士应届毕业生入职如何定职定级?

全日制博士应届毕业生报考管理类岗位的,确定为科级正职;报考专业技术类岗位的,任中级技术职务(如讲师、助理研究员、工程师等)确定为专业技术十级。

(编辑:liap)
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