江西省团职及以下军队转业干部考核赋分办法（参考）

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江西省团职及以下军队转业干部考核赋分办法

一、基础计分

1.军龄计分。军龄每月计0.1分。

2.任职计分。技术7级及以上军队转业干部计86 分; 正团职、正处级、技术8级军队转业干部计78分; 副团职、副处级、技术9级军队转业干部计70分; 正营职、正科级、技术10级军队转业干部计62 分; 副营职、副科级、技术11级军队转业干部计54 分;正连职、一级科员、技术12级转业干部计46分; 副连职、二级科员、技术13级转业干部计38分; 排职、办事员、技术14级转业干部计30分。

在任职计分基础上，团职任现职级时间按每月0.2 分累计，营职及以下(含各职级专业技术干部) 任现职级时间按每月0.15分累计。获得建制旅团级单位领导职务军官岗位津贴、基层军官岗位津贴(具体范围按政干[2007]387号、政干发[2008] 17 号、政干发[2015]378号文件确定) 且任职满最低年限的，副连以下计0.3分、正连计0.5分、副营计0.5分、正营计0.8分、副团计1分、正团计1.5分，各职级任职5年(不含) 以上的分别对应加计0.3 分。以上均按转业时所任职级计算，不重复计分。

3.军衔(警衔) 计分。少尉计1.5 分; 中尉计3分;上尉计4.5 分; 少校计6分; 中校计7.5分; 上校计9分; 大校计10.5分。现军衔(警衔) 满4 年后每月加0.05 分。文职干部按相对应的职务级别，军衔.(警衔) 级别计分。

4.学龄工龄计分。从地方大学毕业直接入伍或入伍前参加工作的，其在校学习和工作时间按每月0.05分计; 国防生入伍的，其在校学习时间按每月0.08分计。

5.学历计分。全日制学历、学位计分: 干龄满8年，中专学历计0.5 分，大专学历计1分，本科学历计1.5分，本科学历并取得学士学位计2分; 取得硕士学位后，继续服役满3年的计3分; 取得博士学位后，继续服役满3年的计5 分。

国家承认学历计分: 干龄满8年，大专学历计0.6分，本科以上学历计1分。

两个以上学历学位的，以最高学历学位计分，不累计加分。

二、加分

1.奖励加分。在部队服役期间，依据《中国人民解放军纪律条令》获得相关奖励的，按照下述方法计分: 获国务院或中央军委授予荣誉称号的计30分; 被战区级单位授予荣誉称号的计20分，荣立一等功的首次计15分，此后每次加计5分: 荣立二等功的首次计10分，此后每次加计4分: 荣立三等功的首次计3分，此后每次加计1分。在单位主官岗位上任职满1年后，所在单位获上述奖励的，按对应分值一半计分。

战时获国务院或中央军委授予荣誉称号、战区级单位授予荣誉称号、荣立一等功、二等功、三等功的分别计40分、35分、20分、15分、7分。

立功受奖分数可累计计算，但每一奖励档次累计分值不得超过上一个奖励档次的首次计分分值，其中三等功累计不超过6分。因同一事件多次立功表彰的，只按最高奖项计分一次。战时立功受奖的分数计算不受此限制，可累计加分。

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